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SUMMARY:les souvenirs du match de football et de la rencontre du 18 mai 2024 au club Bassa
DESCRIPTION:Ce jour s’est tenue un match de football entre camarade du Syneenergie \, se terminant sur un score de 0-0. \nAprès ce moment récréatif\, la rencontre proprement dite sur la présentation de l’idéologie\, le bilan actuel et les perspectives\, les jeux de questions réponses s’est tenue et tous s’est terminés par le bouillon sous le rythme de Energizing band.
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SUMMARY:clôture de la fête du travail 2024
DESCRIPTION:Clôture Triomphale de la Fête du Travail 2024 : SyneEnergie Célèbre les Employés de l’Eau et de l’Énergie \n\n\n\nSyneenergie \, le syndicat des employés de l’eau et de l’énergie\, a clôturé sa célébration annuelle de la Fête du Travail avec une pompe et une énergie inégalées. L’événement\, qui a eu lieu le 1er mai au centre des congrès de la ville\, a été l’occasion pour les membres du syndicat de se rassembler\, de réfléchir sur leurs réalisations passées et de se projeter vers un avenir plus fort et plus uni. \n\n\n\nSous le thème « Dialogue social constructif\, facteur de promotion du travail décent et de progrès social« \, la journée a été marquée par une série de discours inspirants\, de débats animés et de célébrations festives. Les membres de Syneenergie ont été rejoints par des représentants du gouvernement local\, des leaders communautaires et des personnalités du secteur de l’énergie\, tous unis dans leur engagement envers un avenir énergétique durable et équitable. \n\n\n\nL’événement a débuté par une cérémonie d’ouverture solennelle\, au cours de laquelle les dirigeants de SyneEnergie ont pris la parole pour saluer les réalisations de l’année écoulée et pour exprimer leur gratitude envers les membres du syndicat pour leur dévouement et leur travail acharné. Des récompenses ont été remises aux employés les plus méritants\, reconnaissant leur contribution exceptionnelle à l’industrie de l’eau et de l’énergie. \n\n\n\nAu cœur de la journée se trouvaient les discussions sur les défis et les opportunités auxquels le secteur de l’eau et de l’énergie est confronté\, ainsi que sur les moyens de promouvoir une transition vers des sources d’énergie plus durables et respectueuses de l’environnement. Des panels d’experts ont abordé des sujets tels que l’innovation technologique\, la gestion des ressources en eau et la promotion de l’efficacité énergétique. \n\n\n\nMais ce n’était pas que sérieux : l’événement a également été marqué par des moments de convivialité et de camaraderie. Les participants ont pu se mêler lors de pauses café et déjeuners\, échangeant des idées et tissant des liens qui renforceront la communauté des travailleurs de l’eau et de l’énergie. \n\n\n\nLa clôture de la journée a été marquée par une célébration animée\, mettant en vedette des performances musicales locales\, des danses traditionnelles et des discours passionnés appelant à l’unité et à la solidarité. Les membres de SyneEnergie ont quitté l’événement avec un sentiment renouvelé de détermination à continuer à défendre les droits des travailleurs et à promouvoir une industrie de l’eau et de l’énergie plus juste et plus durable. \n\n\n\nAlors que la Fête du Travail 2024 de Syneenergie prend fin\, l’esprit de solidarité et de collaboration qui l’a animée continuera à guider les actions et les initiatives du syndicat dans les mois et les années à venir. En tant que voix unie pour les employés de l’eau et de l’énergie\, Syneenergie reste déterminée à façonner un avenir où l’accès à l’eau potable et à une énergie propre est une réalité pour tous.
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SUMMARY:Formation UGTC
DESCRIPTION:Juste et Vert : la question écologique du travail peut se résumer à ces quelques concepts: une société inclusive\, une économie à zéro carbone et des emplois bons\, verts et syndiqués. \nCe jour s’est tenu a la chambre de commerce une séance de formation sur les DÉLÉGUÉS DU PERSONNEL (DP) sous la présidence des Camarades Isaac BISSALA et Pierre NDENGA respectivement le président et le SG de UGTC.\nLa dite formation débutera vers 8H 40 par une brève présentation sommaire. Après quoi nous avons aborder plusieurs points tels:\nLe fondement juridique du DP qui partent des normes internationales de travail et les différentes conventions et le code du travail exigible a chaque DP.\nEnsuite nous avons aborder les Missions du DP qui est une institution et tous recours se font par écrit lorsqu’ils sont individuels etc…\nAprès un cas pratique on en tire que pour une bonne pratique de l’activité de DP (15 heures/mois)\, les DP devraient s’organiser\, désigner un coordo pour la période du mandat\, un SG pour les notes\, définir le rythme des réunions accompagné des feuilles de réunion.\nLes qualités d’un bon DP ont été mentionné entre autre\, être performant dans son emploi\, connaître les textes\, participer aux formations etc…\nOn a noté que la loi sanctionne tous ceux qui font entrave a l’exercice de la fonction de DP.\nEnfin nous avons abordé le rôle de la section Syndicale notamment organiser les formations\, transmettre aux syndiqués les informations nécessaires\, veiller au reversement des cotisations\, négocier les accords d’établissement et de conventions collectives\, organiser les actions d’épanouissement pour les syndiqués\, investir les candidats aux élections des DP etc…\nUne grande explication a été a nouveau donné sur la différence entre le DP et le syndicat chacun ayant son rôle à jouer.\nNb: une documentation à accompagner cette formation les autres Entreprises l’ayant reçu avant la formation puisque l’UGTC est dans ces différents forums. Le camarade président BISSALA a par la suite demandé que lui et le SG ainsi que son assistante soit incorporé dans notre groupe WhatsApp pour d’éventuelles informations. La séance très interactive et riche d’expériences du vécu des DP des entreprises présentes.\nVoilà de manière ramasser le Compte rendu de cette journée de formation.\nNous avons noté pour le déplorer l’absence de deux camarades a savoir : le camarade NDI ATANGANA de la DRY et le camarade KASSINA de la DRSM. \nSYNEENERGIQUEMENT VOTRE
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